廈門市城市景觀。人民圖片
在全黨開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，是黨中央作出的重大決策部署，是學習貫徹黨的二十大精神的重大舉措。組織部門既是主題教育的組織者，也是參與者，肩負“雙重責任”。主題教育開展以來，福建省廈門市委組織部認真貫徹落實習近平總書記重要講話精神，按照黨中央和省委、市委部署要求，扎實推進全市主題教育。同時，堅持走前頭、作表率，緊扣目標任務、落實重點措施、創新方式方法、著力一體推進，以更高的標準、更嚴的要求、更實的舉措抓好市委組織部機關自身的學習教育，全力推動習近平新時代中國特色社會主義思想在組織部門落地生根、開花結果，以主題教育的扎實成效推動組織工作高質量發展，為努力率先實現社會主義現代化提供有力組織保證。
突出凝心鑄魂，著力“三學”推動習近平新時代中國特色社會主義思想入腦見行
把學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想作為主題教育的根本任務，努力在深學細悟中提升思想境界、強化黨性修養、筑牢政治忠誠。
原原本本學。部班子成員領學帶學，通過舉辦讀書班、開展個人自學等方式，靜下心來，原原本本研讀《習近平著作選讀》《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要（2023年版）》等中央指定書目，全面學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的科學體系、核心要義、實踐要求，切實掌握蘊含其中的立場觀點方法，做到整體把握、融會貫通。
注重結合學。用好《習近平在廈門》系列訪談實錄、《閩山閩水物華新——習近平福建足跡》等學習材料，把學習新思想與學習領會習近平總書記對廈門工作的重要指示批示精神結合起來，與傳承弘揚習近平總書記在廈門工作時開創的重要理念和重大實踐結合起來，與學習貫徹習近平總書記關于黨的建設和組織工作的重要論述結合起來，帶著使命學、帶著責任學、帶著感情學，切實從理論和實踐的源頭精研細讀，真正領悟要義、把握真諦。
創新方法學。部機關建立“以研促學”“以干促學”等“五學”機制，依托“三會一課”、主題黨日等載體，舉辦“支部書記說”等特色學習活動，采取專家講壇、支部書記講黨課、問題研討、業務交流等方式深化理論學習。開展“重走初心路組工鑄忠魂”等主題活動，組織組工干部到黨性教育基地、新思想現場教學點開展學習，更加深刻領悟新思想的真理力量和實踐偉力，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
堅持問題導向，落實“三化”促進調查研究走深走實
傳承“四下基層”“四個萬家”等優良傳統，推動調查研究走深走實，在調查研究中加深對黨的創新理論的理解，運用黨的創新理論研究新情況、解決新問題。
細化調研課題。圍繞黨的二十大對黨的建設和組織工作作出的新部署新要求，按照中央《關于在全黨大興調查研究的工作方案》和省委、市委“實施方案”，制定《全市組織系統大興調查研究的實施方案》，謀劃提出建設高素質干部隊伍、增強黨組織政治功能和組織功能、推進人才強市戰略等8個調研方向，切實把組織工作新情況新問題、難點堵點問題作為調研重點，細化調研課題，形成部班子成員、各支部和處室“三張課題清單”，確定8個重點課題和25項調研任務，部班子成員每人都牽頭負責1個課題，各支部、處室同步開展1—2項調研。
優化調研方式。貫徹落實習近平總書記提出的調查研究“深、實、細、準、效”的要求，采取“四不兩直”方式，深入農村、社區、企業、新經濟組織、新社會組織等基層單位開展調研。建立部班子成員領題、業務處室協同、市區組織部門聯動的調研機制，形成調研合力，提升調研質量。創新打造深蹲行動、研學行動等特色載體，著力用好一線蹲點、一線考核、一線走訪等方式，綜合運用座談訪談、隨機走訪、問卷調查、統計分析等手段開展調研，切實把情況摸清、把問題找準、把對策提實。
轉化調研成果。依托“組工方法論”“組工沙龍”等平臺載體，組織課題階段情況研討，交流課題開展情況、分析典型案例、深化問題研究、提出對策建議。對經過充分研究、比較成熟的調研意見，轉化為推動工作的思路辦法和政策舉措。建立調研成果轉化運用清單，加強效果評估，深化成果轉化。
注重實踐實干，做好“三促”扎實推動發展落實落地
把開展主題教育同貫徹落實黨中央各項決策部署結合起來，同推動組織工作高質量發展結合起來，以實施“組織工作爭優爭先爭效計劃”為抓手，注重實踐、著力實干，扎實推動發展目標落實落地。
聚焦主業促發展。把做好主業服務中心作為推進主題教育的重要著力點，提出38項重點工作任務，著力在強化隊伍保障上下功夫，大力選拔忠誠干凈擔當、堪當特區事業發展重任的干部隊伍，健全擔當作為激勵和保護機制；著力在強化黨建引領上下功夫，推動各級基層黨組織增強政治功能和組織功能，讓黨旗在經濟社會發展主戰場高高飄揚；著力在強化人才支撐上下功夫，著力打造吸引和集聚海峽兩岸創新創業領軍人才平臺，全方位引進、培養、用好人才，以高質量組織工作服務保障高質量發展。
破解難題促發展。大力弘揚敢闖敢試、敢為人先、埋頭苦干的特區精神，堅持守正創新，樹牢系統觀念，強化問題導向，針對組織工作的難點痛點堵點，強化求解思維，重點破解干部隊伍激勵、優秀年輕干部培養選拔、考準考實干部政治素質、推進干部能上能下、黨建促鄉村振興、新興領域黨建、國際化引才、人才生態優化等難點工作，切實以有效解題推動組織工作高質量發展。
提升質效促發展。繼續鞏固提升年輕干部成長工程、“五個在斗爭一線”考核、近鄰黨建引領基層治理、人才服務月等工作項目，持續打造一批叫得響的工作品牌，引領組織工作高質量發展。建立健全“主動對標對表、明確責任擔當、細化清單舉措、定期調度盤點、跟蹤督導問效、總結提升增色”的工作機制，以科學高效的工作機制保障組織工作高質量發展。踐行以人民為中心的發展思想，進一步優化精準“雙報到”機制，以支部領辦的方式開展“學思想辦實事”活動，推出“國際化人才招聘專窗建設”等九個服務項目，切實提升服務質量和成效。
堅持邊學邊改，突出“三實”推進檢視整改見行見效
堅持邊學習、邊對照、邊檢視、邊整改，把問題整改貫穿主題教育始終，切實做到解決真問題、真解決問題。
找實突出問題。圍繞貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展，聚焦組織部門主責主業，建立課題調研、一線走訪、業務研討、來信來訪等問題發現機制，廣開言路、暢通渠道，切實把從調研中發現的、推動發展遇到的、群眾反映強烈的問題找出來，作為整改整治重點。主題教育開展以來，已系統梳理了提振干部隊伍精氣神、干部隊伍管理、公務員專業化能力建設、黨建促鄉村振興、海外引才等方面存在的問題，形成問題清單。
落實問題整改。對查擺出來的問題，一項一項制定整改措施，明確具體措施、整改時限、責任分工，確保整改到位。制定專項整治方案，實行臺賬式管理、項目化推進。在整改中，堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，從政治、思想、能力、作風、紀律等方面開展黨性分析，做到見人見事見思想，著力從思想根源上解決問題，切實以解決問題的成效體現主題教育的實效。
抓實建章立制。堅持“當下改”與“長久立”相結合，對主題教育中學習貫徹新思想的好做法好經驗，及時以制度形式固定下來。建立鞏固深化主題教育成果的長效機制，健全學習貫徹黨的創新理論的制度機制，確保常態長效。
《 中國城市報 》（ 2023年12月18日 第17 版）
