在湖南中煙長沙卷煙廠卷包車間裝箱區，一箱箱成品卷煙正通過自動化流水線井然有序地流轉，在這片繁忙而有序的景象中，一位身著藍色工作服，眼神堅定、步伐穩健的中年男子穿梭其間，不時停下腳步，仔細檢查著設備的運行狀態，他就是戴元海，一個在物流技術領域深耕細作的技術員。
勇挑重擔，攻堅克難
“老戴，這個項目咱們能搞定嗎？”一位團隊成員有些擔憂地問到。面對團隊成員的擔憂，戴元海堅定地說：“放心，只要大家齊心協力，就沒有克服不了的困難。”
去年，行業數字化轉型相關重點項目在長沙卷煙廠建設實施，戴元海正是該項目的主要實施者。作為車間物流組長，他迎難而上，帶領鼓勵團隊成員打破常規思維，勇于探索前沿技術，深入研究大數據、云計算、人工智能等先進技術，積極探索這些技術在企業數字化轉型中的創新應用。
17臺套裝箱機“條件”關聯現場子系統部署；14臺離線、19臺在線打碼機成品打掃碼系統切換；2臺輔料打掃碼移動小車安裝部署；所有品牌輔料改版和關聯設備調試完畢，生產效率全部恢復到關聯生產前水平……在戴元海的帶領下，團隊克服了一個又一個技術難題，最終成功完成了這一數字化轉型相關重點項目，不僅提升了生產效率，更為該廠智能制造示范工廠建設工作注入了強勁動力。
技術創新，追求卓越
“老戴，你看這個智能配送系統怎么樣？”一位技術人員指著屏幕上的模擬圖說道。“很好，這個系統能夠大大提高我們的配送效率，減少人工干預。”戴元海滿意地點點頭。
自成為技術員以來，戴元海主持完成了塑料煙箱生產配套項目改造、成品庫堆垛機大修等一系列設備升級項目。他還積極推進技術改進、工藝課題和QC項目的申報工作，今年牽頭完成了一個QC項目、一個工藝課題以及若干技術改進項目。雖然技術創新的路并不一帆風順，但戴元海始終保持著堅定的信念，帶領團隊克服重重困難，確保生產不受影響。在車間生產模式調整中，他積極宣貫工作方案，調整維修人員安排，確保了生產模式的順利切換。
圖為戴元海在現場進行設備點檢（供圖：黃曉輝）
除此之外，戴元海還積極參與工廠智能制造場景建設，包括《卷包車間物流仿真》《基于“三定一靈活”的輔料智能配送》等場景，讓車間的物流流程更加優化，配送效率大大提高，也為企業的智能制造轉型貢獻了力量。
師徒傳承，技能成才
“小李，你要多學習一些新技術，這樣才能跟上時代的步伐。”戴元海對一位年輕的維修工這樣說。
作為車間物流組的技術組長，戴元海積極開展電氣維修、裝箱機電打通維修等關鍵崗位人才的培養工作。在培訓過程中，他既注重理論知識的積累，又強調實踐技能的提升，鼓勵經驗豐富的老員工與新入職或正在成長的維修人員結對子，通過一對一的指導，讓新員工在實踐中快速掌握技能。
為了進一步提升維修人員的綜合能力，戴元海開展了機電融合和跨機種培訓。他還精心設計培訓計劃，并嚴格跟蹤培訓效果，定期組織技能競賽和創新項目挑戰賽，激發維修人員的積極性和創造力。在他的悉心指導下，一批批年輕的維修人員迅速成長，成為了技術骨干，為工廠維修團隊注入了源源不斷的活力。
戴元海用自己的堅持和努力，在平凡的崗位上創造出了非凡的價值。接下來，他還將在物流技術領域不斷探索、持續深耕，為企業的高質量發展貢獻自己的力量。（黃曉輝、王子儀）
