龍江森工集團(tuán)鶴北林業(yè)局有限公司黨委圍繞構(gòu)建“大黨建”工作格局，堅(jiān)持高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，聚焦加快現(xiàn)代化新鶴北建設(shè)，著力打造組織鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈、創(chuàng)新鏈、服務(wù)鏈“五鏈聯(lián)動(dòng)”黨建工作新模式，探索一條多方融合、協(xié)同發(fā)展的“鏈”上黨建新路徑。

固本強(qiáng)基 創(chuàng)建“組織鏈”筑牢戰(zhàn)斗堡壘。鶴北林業(yè)局有限公司黨委堅(jiān)定不移貫徹執(zhí)行“政治建企”方針，融入中心抓黨建，聚焦發(fā)展興黨建，引領(lǐng)思想強(qiáng)黨建。把黨的建設(shè)融入到企業(yè)發(fā)展的各領(lǐng)域各環(huán)節(jié)，立足基層黨組織職能定位，建立了企業(yè)內(nèi)部之間，各林業(yè)局公司之間互學(xué)共建黨建聯(lián)建共建共同體。企業(yè)內(nèi)部45個(gè)基層黨組織建立了互學(xué)互鑒機(jī)制，定期開展黨建內(nèi)業(yè)展評(píng)，座談交流會(huì)，先后與4個(gè)局公司開展了交流互學(xué)活動(dòng)，雙豐林場(chǎng)黨支部與系統(tǒng)內(nèi)6個(gè)基層黨支部建立了聯(lián)建共建機(jī)制，相互交流典型經(jīng)驗(yàn)和做法，變“單打獨(dú)斗”為“抱團(tuán)發(fā)展”，形成了“比學(xué)趕幫超”的黨建工作氛圍。

鶴北林業(yè)局有限公司黨委始終堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂，結(jié)合黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育和深化能力作風(fēng)“抓基層、打基礎(chǔ)、強(qiáng)落實(shí)、見實(shí)效”活動(dòng)，筑牢基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘。開展了“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)”168次，“黨課開講啦”86次，征集微黨課視頻42部，完成“林海先鋒”黨建品牌標(biāo)識(shí)征集作品66個(gè)。積極實(shí)行“設(shè)崗定責(zé)”，開展“承諾踐諾”活動(dòng)，廣大黨員公開做出承諾事項(xiàng)992份，形成“黨建顯特色、黨員爭(zhēng)先鋒、工作創(chuàng)品牌”的黨建發(fā)展新格局。

深挖潛力 創(chuàng)建“產(chǎn)業(yè)鏈”推動(dòng)振興發(fā)展。鶴北林業(yè)局有限公司黨委以“產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目突破年”為目標(biāo)，著力構(gòu)建大產(chǎn)業(yè)格局。依托資源產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)決落實(shí)“一場(chǎng)一品、一局一業(yè)”發(fā)展戰(zhàn)略，樹立“鏈上黨建一盤棋”思想，把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)發(fā)展新優(yōu)勢(shì)。發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，逐步培育壯大森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)、根石產(chǎn)業(yè)、108棟生態(tài)菌蔬大棚的森林綠色食品、城市花卉綠化等多種產(chǎn)業(yè)，各林場(chǎng)大力發(fā)展寒蔥種植、蜂業(yè)養(yǎng)殖、中草藥栽培、笨禽養(yǎng)殖、水產(chǎn)養(yǎng)殖等項(xiàng)目，紅色旅游、森林旅游、餐飲文化產(chǎn)業(yè)正悄然興起，形成做大一批、帶動(dòng)一片的發(fā)展格局。

聚智賦能 創(chuàng)建“人才鏈”打造智慧引擎。鶴北林業(yè)局有限公司黨委發(fā)揮黨建引領(lǐng)“指揮棒”作用，激活人才助力發(fā)展“一盤棋”。聚焦集團(tuán)黨委“千人計(jì)劃”，多層次、多渠道、多形式培養(yǎng)引進(jìn)和使用人才。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)人才制度、人才提級(jí)管理和實(shí)績(jī)考核制度，進(jìn)一步推進(jìn)人才工作制度化、規(guī)范化建設(shè)。投資165萬元對(duì)人才公寓基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行了深度改造，為大學(xué)生人才提供了良好的工作生活環(huán)境。深入開展“為黨育人、為國育才”為主題的服務(wù)實(shí)踐活動(dòng)，對(duì)大學(xué)生人才開展政治理論、黨性修養(yǎng)、廉政知識(shí)、企業(yè)管理、林下經(jīng)濟(jì)、森林經(jīng)營、實(shí)踐操作等多領(lǐng)域全方位教育培訓(xùn)，著力打造了高素質(zhì)人才“孵化池”。

搭建企業(yè)與高校、科研院所、先進(jìn)企業(yè)等外部資源的人才溝通橋梁。采取“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”的方式，邀請(qǐng)森工黨校、鶴崗市委黨校、佳木斯市直機(jī)關(guān)黨建專家、科研院所教授進(jìn)行專題授課，開展領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班、大學(xué)生人才培訓(xùn)班、黨務(wù)工作者培訓(xùn)班、業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)班等專題培訓(xùn)14場(chǎng)，培養(yǎng)知識(shí)型、創(chuàng)新型、應(yīng)用型、技能型人才；組織基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、大學(xué)生人才和年輕干部到福建、杭州等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)、先進(jìn)地區(qū)進(jìn)行實(shí)地考察學(xué)習(xí)2批16人次。積極開展勞模工作室創(chuàng)建、技能比武、創(chuàng)新工匠等活動(dòng)壯大高技能人才隊(duì)伍，為建設(shè)現(xiàn)代化新森工提供人才支撐。

創(chuàng)新引領(lǐng) 創(chuàng)建“創(chuàng)新鏈”激發(fā)活力動(dòng)能。鶴北林業(yè)局有限公司黨委積極踐行“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念，以“創(chuàng)新鏈”激發(fā)基層黨組織互聯(lián)互鑒，共謀共計(jì)，在生態(tài)保護(hù)、綠色發(fā)展、智慧黨建、數(shù)智林業(yè)等領(lǐng)域取得新突破。以“4·20”森工植樹日活動(dòng)為契機(jī)，組織全局黨員干部職工完成義務(wù)植樹計(jì)4.2萬株；開展美麗林場(chǎng)建設(shè)，栽植喬木2.3萬株、灌木2.1萬叢、綠籬1,174平方米、花卉102.9萬株、播種花草5.3萬平方米，鋪設(shè)人工草坪4.7萬平方米，生態(tài)鶴北成效顯著；推動(dòng)智慧黨建工作提質(zhì)增效，運(yùn)用數(shù)字化的黨建創(chuàng)新平臺(tái)，通過黨建可視化宣傳大屏，運(yùn)用可視化圖表類型，支持實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)的直觀呈現(xiàn)，嵌入鶴北本地或網(wǎng)絡(luò)視頻資源，以更加生動(dòng)、形象的方式展現(xiàn)黨建成果和風(fēng)采。

聚焦民生 創(chuàng)建“服務(wù)鏈”提升服務(wù)能力。鶴北林業(yè)局有限公司黨委堅(jiān)持黨建領(lǐng)航、支部聯(lián)動(dòng)模式，創(chuàng)建民生“服務(wù)鏈”，為職工幸福“加碼”。成立便民服務(wù)中心，強(qiáng)力推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”走深走實(shí)。2024年以來，完成了局址住宅樓13084平方米防雨設(shè)施維修；以落實(shí)“民生福祉增惠年”為突破口，高效完成供水主管網(wǎng)漏水搶修、供水閥門更換等任務(wù)600余次，清掏排污井610個(gè)，疏通維護(hù)雨排井374個(gè)，鋪設(shè)排污管道300余延長(zhǎng)米，新增建雨排井128個(gè)，安裝智能水表500余塊；加大局址基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，局址鋪設(shè)瀝青路面3000延長(zhǎng)米的基礎(chǔ)上，新增瀝青路面8.8萬平方米，局址路面全部實(shí)現(xiàn)瀝青化、水泥化，重建橋涵3處，新建健身廣場(chǎng)1個(gè)；開展自來水升級(jí)改造，實(shí)施“甘甜工程”，讓局址和林場(chǎng)職工群眾吃上了放心水；完成153公里通場(chǎng)公路硬化，解決林場(chǎng)職工出行難；美麗林場(chǎng)建設(shè)提檔升級(jí)，6個(gè)林場(chǎng)入選省級(jí)宜居宜業(yè)和美鄉(xiāng)村示范村（場(chǎng)），實(shí)現(xiàn)了“春有花、夏有蔭、秋有果、冬有綠”花園式林場(chǎng)目標(biāo)。（田佳瑞 陸鐵男）